Commissions

Découvrez nos commissions

Explorez en profondeur les différentes commissions du Haut Conseil, découvrez en détail leurs missions essentielles et rencontrez les présidents dévoués qui travaillent sans relâche chaque jour pour défendre, représenter et soutenir activement la communauté congolaise vivant à l’étranger.

– Commission Éducation , Jeunesse & Affaires acdémiques

Cette commission accompagne les jeunes et les étudiants dans leur parcours scolaire, académique et professionnel. Elle développe des projets liés à la formation, à la mobilité académique et au renforcement des compétences. Elle favorise également les partenariats éducatifs et académiques entre la diaspora, les établissements d’enseignement et les institutions.

– Commission Emploi, Formation & Insertion

Cette commission favorise l’accès à l’emploi et accompagne la formation professionnelle des Congolais de la diaspora et du Congo. Elle soutient les initiatives d’insertion professionnelle, développe des partenariats avec les structures de formation et facilite la mise en relation entre demandeurs d’emploi et employeurs.

– Commission Citoyenneté et Droits

Cette commission travaille à renforcer le lien civique entre la diaspora et le Congo. Elle promeut la participation citoyenne, la défense des droits et la représentation des Congolais de l’étranger.

– Commission Santé & Solidarité

Cette commission met en place des initiatives sociales et médicales en faveur des plus vulnérables. Elle organise des campagnes de sensibilisation, des caravanes médicales et des actions solidaires.

– Commission Coopération internationale

Cette commission renforce les relations institutionnelles et les partenariats avec les États, les organisations internationales et les institutions congolaises, au service de la diaspora et du Congo.

– Commission Agriculture & Sécurité alimentaire

Cette commission soutient le développement agricole et la valorisation des filières agroalimentaires. Elle encourage les projets de production, de transformation et de distribution durable, afin de renforcer la sécurité alimentaire et de contribuer à l’autonomie économique du Congo. Elle accompagne également les initiatives de la diaspora dans le domaine agricole et favorise les partenariats pour moderniser le secteur.

– Commission Developpement durable

Cette commission promeut les initiatives respectueuses de l’environnement et soutient la transition écologique. Elle encourage les projets liés aux énergies renouvelables, à la gestion des ressources naturelles et à l’adoption de bonnes pratiques durables au sein de la diaspora et au Congo.

– Commission Sport & Cohesion sociale

Cette commission développe le sport comme vecteur d’intégration et de solidarité. Elle soutient l’encadrement des jeunes et la promotion des talents sportifs.

– Commission Entrepreunariat & Affaires

Cette commission soutient les initiatives des entrepreneurs congolais de la diaspora. Elle facilite la création et le développement d’entreprises, renforce les réseaux d’affaires et encourage l’innovation ainsi que les opportunités commerciales.Elle agit sur les entreprises, réseaux et projets concrets.

– Commission Economique & Investissements

Cette commission mobilise la diaspora et les partenaires pour soutenir le développement économique du Congo. Elle œuvre à attirer les investissements, développer des partenariats institutionnels et promouvoir les grandes orientations économiques.Elle agit sur les grands investissements et politiques économiques.

– Commission pour les Femmes et Leadership

Cette commission promeut l’autonomisation des femmes, le leadership féminin et l’égalité des chances. Elle encourage les initiatives portées par et pour les femmes de la diaspora.

– Commission Numérique et Transformation Digitale

Cette commission accompagne la transition numérique du HCRCE et de la diaspora. Elle développe des outils digitaux, promeut les usages numériques et soutient les initiatives liées à l’innovation technologique.

– Commission Protocole & Accueil

Cette commission veille à l’organisation et au bon déroulement des événements du HCRCE. Elle assure l’accueil, la coordination logistique et le respect du protocole lors des activités officielles.

– Commission Communication & Médias

Cette commission gère l’image et la visibilité du HCRCE. Elle assure la diffusion d’informations, développe la présence médiatique et valorise les actions de la diaspora à travers divers supports de communication

-Commission Culture, Arts , Patrimoine & Tourisme

Cette commission valorise la richesse culturelle et artistique congolaise, protège le patrimoine et promeut l’image du Congo à l’international. Elle développe également des initiatives touristiques afin de renforcer l’attractivité du pays et de favoriser les échanges entre la diaspora et le Congo..

– Commission Afrodescendants

Cette commission renforce les liens entre la diaspora congolaise et les communautés afrodescendantes dans le monde. Elle favorise les échanges culturels, historiques et sociaux pour consolider une identité commune et une solidarité internationale.

-Commission Finance & Partenariats

Cette commission assure la gestion financière du HCRCE avec rigueur et transparence. Elle élabore les budgets, supervise le suivi des cotisations et veille à la bonne utilisation des ressources. Elle développe et gère les partenariats financiers et institutionnels, afin de renforcer la capacité du HCRCE à soutenir ses actions. Elle accompagne également la préparation des dossiers pour les appels à projets et apporte un appui technique aux porteurs de projets de la diaspora.

-Commission Sociale & Humanitaire

Cette commission mène des actions solidaires et humanitaires en faveur des Congolais en difficulté, tant dans la diaspora qu’au Congo. Elle intervient en cas d’urgence sociale, sanitaire ou humanitaire.

Les présidents des commissions

Dans le cadre de ses missions, le HCRCE a mis en place une organisation de travail structurée pour assurer la prise en charge, de manière optimale, des activités et tâches nécessaires à l’atteinte de ses objectifs.
À cet effet, des commissions spécialisées figurent dans l’organigramme. Elles travaillent en étroite collaboration avec le Bureau Exécutif et ont pour mission générale de mettre en œuvre les orientations stratégiques définies par celui-ci.
Véritable “bras armé” du HCRCE, chaque commission traduit ces orientations en plans d’actions opérationnels (PAO) et en assure l’exécution, produisant ainsi l’essentiel des réalisations de l’Organisation. Leur fonctionnement est encadré par le Règlement Intérieur du Haut Conseil Représentatif des Congolais de l’Étranger.

Missions des Présidents de Commissions

Les Présidents de Commissions du HCRCE jouent un rôle central dans l’animation, la coordination et le suivi des projets.

Coordination et animation

Piloter la commission et veiller à la bonne organisation des travaux.
Mobiliser les membres et répartir les responsabilités.
Assurer la cohésion et la participation active de tous.

Élaboration de stratégies et plans d’action

Définir les priorités et les objectifs de la commission en cohérence avec la vision du HCRCE.
Concevoir un plan d’action annuel et un calendrier des activités.
Identifier les partenariats et opportunités à saisir.

Suivi et évaluation des projets

Superviser la mise en œuvre des actions de la commission.
Assurer la remontée des informations auprès du Bureau Exécutif.
Rédiger des rapports périodiques (activités, résultats, défis, recommandations).

Représentation et plaidoyer

Porter la voix de la commission dans les réunions internes et externes.
Représenter le HCRCE auprès des institutions, partenaires techniques et financiers liés au domaine de la commission.

Gestion des partenariats et financements

Identifier et développer des relations avec des partenaires stratégiques.
Participer à la recherche de financements et à la gestion des ressources nécessaires au fonctionnement de la commission.

Commission Afrodescendants

Présidente

Commission social & humanitaire

Nathalie Itoni (Nathy Ferrari)

Description détaillée des autres organes d’appui du bureau exécutif et de leurs rôles

Pour garantir l’efficacité et la transparence de ses actions, le Haut Conseil Représentatif des Congolais de l’Étranger (HCRCE) s’appuie sur plusieurs organes d’appui, travaillant en étroite collaboration avec le Bureau exécutif.
Ces organes ont pour rôle de renforcer la gouvernance, d’assurer un suivi rigoureux des activités et de contribuer à la mise en œuvre des décisions stratégiques.

Les principaux organes d’appui du HCRCE sont :

Le Comité de Pilotage
Chargé de superviser la planification et l’exécution des projets, il veille au respect des délais et à la qualité des résultats.
La Commission de Contrôle et d’Éthique
Elle s’assure du respect des règles déontologiques et de la transparence dans la gestion des ressources et des activités.
Le Comité Consultatif
Composé d’experts et de représentants de la diaspora, il apporte des conseils stratégiques et favorise le dialogue avec les différentes communautés congolaises à l’étranger.
La Cellule de Communication
Responsable de la diffusion des informations, elle garantit la transparence des actions et facilite la communication entre le HCRCE et ses membres.

LES CONSULTANTS

Les consultants sont des experts spécialisés qui, lorsqu’ils sont mandatés en tant que personnes extérieures et totalement indépendantes, évaluent minutieusement les besoins spécifiques d’une organisation, analysent en profondeur les données disponibles, conseillent avec précision et proposent des solutions parfaitement adaptées aux problématiques rencontrées. En plus de ce rôle principal, ils peuvent également jouer le rôle de formateurs expérimentés dans divers domaines variés tels que la presse et les médias, les finances, l’économie, la formation professionnelle, l’éducation, la santé, les nouvelles technologies, le numérique, le secteur agricole, les énergies renouvelables, et bien d’autres secteurs encore.

L’ÉQUIPE FIXE DU HCRCE

Au HCRCE, une équipe dédiée travaille chaque jour pour aider et soutenir nos membres :

Chargé(e) de Communication, responsable de la communication interne (suivi des médias, newsletter) et externe ;

Secrétaire, qui gère l’agenda et organise les activités du HCRCE ;

Secrétaire administratif(ve) et comptable, responsable de la gestion administrative et de la comptabilité ;

et Responsable Adhérents, qui gère toutes les questions sur le droit du travail, le droit des affaires, la fiscalité et la gestion des mandats.

LES COORDINATEURS (CES)

Les coordonnateurs (ces) représentent officiellement la HCRCE dans leurs pays d’accueil respectifs, où ils doivent impérativement résider de manière continue. Ils (elles) travaillent en étroite collaboration avec les présidents des commissions ainsi qu’avec les partenaires locaux affiliés à la HCRCE. Conformément à leur mission principale, ils (elles) veillent activement à l’implantation effective du concept de la HCRCE et assument la responsabilité complète de la mise en œuvre des politiques relatives aux projets communautaires dans les différents pays d’accueil où ils exercent leur fonction.

LE COMITÉ D’ÉVALUATION ET D’ACCOMPAGNEMENT OPÉRATIONNEL

Ce Comité a pour mission d’organiser rigoureusement l’accompagnement et l’évaluation des projets où le HCRCE est partenaire. Le Haut Conseil n’est pas responsable du succès ou de l’échec d’un projet, mais doit démontrer clairement aux financeurs et partenaires le suivi réalisé pendant l’accompagnement. Ce suivi respecte les limites et obligations du contrat de partenariat signé. Le Comité comprend trois membres, dont le responsable principal rend compte au secrétaire à l’organisation, membre actif du Bureau Exécutif.

LE COMITÉ DE FORMATION ET D’AIDE À LA RÉDACTION DES DOSSIERS DE PROJETS

Ce comité a pour mission principale d’organiser de manière efficace la formation ainsi que l’assistance technique nécessaire à la rédaction des dossiers de projets présentés par des associations ou des individus qui sollicitent l’aide du HCRCE. Cette démarche entraîne des obligations spécifiques, ce qui confère au comité le statut de partenaire officiel du projet aux yeux des organismes de financement et des autres partenaires impliqués. Le comité est constitué de trois membres, parmi lesquels le responsable a la charge de faire un rapport détaillé au Secrétaire à l’organisation.

ORGANE DE SURVEILLANCE

Mise en place par le Congrès sur proposition du Conseil d’administration, la commission de contrôle comprend cinq (5) personnes reconnues pour leur probité et leurs compétences en gestion comptable et administrative. Elle a pour mission de contrôler rigoureusement la gestion technique, administrative et financière du HCRCE, vérifier la régularité des opérations comptables et la tenue des livres. Elle élabore un rapport détaillé transmis aux Conseils concernés. La commission peut à tout moment demander tous les documents nécessaires et effectuer des vérifications supplémentaires pour garantir une transparence totale.

Grâce à ces organes d’appui, le HCRCE peut assurer une gouvernance efficace, renforcer la confiance des Congolais de l’étranger et maximiser l’impact de ses initiatives.

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